Типы документов
Реклама
Партнеры
Решение Муниципального совета муниципального района "Ровеньский район" Белгородской обл. от 30.08.2013 N 78/706 "О выплате пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности и должности муниципальной службы муниципального образования - муниципальный район "Ровеньский район" Белгородской области"
МУНИЦИПАЛЬНЫЙ СОВЕТ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
"РОВЕНЬСКИЙ РАЙОН" БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
РЕШЕНИЕ
от 30 августа 2013 г. № 78/706
О ВЫПЛАТЕ ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ ЛИЦАМ, ЗАМЕЩАВШИМ
МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ И ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ - МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН
"РОВЕНЬСКИЙ РАЙОН" БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
Список изменяющих документов
(в ред. решения Муниципального совета муниципального района
"Ровеньский район" Белгородской области
от 31.10.2014 № 16/106)
В соответствии с Федеральным законом от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", законом Белгородской области от 24.09.2007 № 150 "Об особенностях организации муниципальной службы в Белгородской области", законом Белгородской области от 03.12.2010 № 3 "О пенсионном обеспечении лиц, замещавших государственные должности Белгородской области, а также государственных гражданских служащих Белгородской области", в целях оказания социальной поддержки лицам, замещавшим муниципальные должности и должности муниципальной службы Ровеньского района, Муниципальный совет Ровеньского района решил:
1. Утвердить Положение о пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности муниципальной службы муниципального района "Ровеньский район" Белгородской области (приложение № 1).
2. Утвердить Положение о пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы муниципального района "Ровеньский район" Белгородской области (приложение № 2).
3. Ежемесячная доплата к трудовой пенсии по старости (инвалидности) со дня вступления в силу Положения считается пенсией за выслугу лет.
4. Признать утратившим силу решение седьмой сессии Ровеньского районного Совета народных депутатов № 28 от 9 сентября 2004 года "О доплате к государственной пенсии лицам, замещавшим должности в органах государственной и муниципальной власти и управления в Ровеньском районе Белгородской области и проживающим на территории Российской Федерации" с поправками и изменениями.
5. Настоящее решение подлежит опубликованию и размещению на официальном сайте администрации Ровеньского района и вступает в силу с 01.09.2013.
6. Контроль за выполнением настоящего решения возложить на Контрольно-ревизионную комиссию Ровеньского района (Грудинин А.И.) и постоянную комиссию по экономическому развитию, бюджету и налогам Муниципального совета Ровеньского района (Забара В.И.).
Председатель
Муниципального совета
Ровеньского района
С.ТАРАСЕНКО
Приложение № 1
к решению
Муниципального совета
Ровеньского района
от 30 августа 2013 года № 78/706
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ ЛИЦАМ, ЗАМЕЩАВШИМ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ
ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
"РОВЕНЬСКИЙ РАЙОН" БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
Список изменяющих документов
(в ред. решения Муниципального совета муниципального района
"Ровеньский район" Белгородской области
от 31.10.2014 № 16/106)
1. Предмет регулирования настоящего Положения
Настоящее Положение регулирует отношения, связанные с установлением условий предоставления пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности муниципального района "Ровеньский район" Белгородской области, ее назначением, перерасчетом и выплатой.
2. Основные понятия, используемые в настоящем Положении
В настоящем Положении используются следующие понятия:
пенсия за выслугу лет - ежемесячная денежная выплата, право на получение которой определяется в соответствии с настоящим Положением, назначаемая лицам, замещавшим муниципальные должности муниципального района "Ровеньский район" Белгородской области, в целях компенсации им заработка (дохода), утраченного в связи с прекращением осуществления полномочий по муниципальной должности, при достижении установленной выслуги;
лица, замещавшие муниципальные должности, - граждане РФ, замещавшие в установленном порядке должности депутата представительного органа муниципального образования, члена выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления, члена избирательной комиссии муниципального образования, действующей на постоянной основе и являющейся юридическим лицом с правом решающего голоса, оплата труда которых производится за счет средств местного бюджета.
3. Условия предоставления пенсий за выслугу лет
Лица, замещавшие на постоянной основе муниципальные должности муниципального района "Ровеньский район" Белгородской области 15 лет и более либо замещавшие указанные должности свыше 3 лет и имеющие стаж муниципальной службы не менее 15 лет, имеют право на пенсию за выслугу лет при прекращении их полномочий, за исключением случаев прекращения полномочий в связи с их противоправными действиями (бездействием), подтвержденными в судебном порядке, при условии наличия права на трудовую пенсию по старости (инвалидности).
4. Размер пенсии за выслугу лет лицам,
замещавшим муниципальные должности
4.1. Лицам, замещавшим муниципальные должности муниципального района "Ровеньский район" Белгородской области, при прекращении их полномочий пенсия за выслугу лет устанавливается в размере 45 процентов их среднемесячного заработка за последние 12 полных месяцев, предшествующих дню прекращения их полномочий либо дню достижения ими возраста, дающего право на трудовую пенсию, предусмотренную Федеральным законом от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", за вычетом трудовой пенсии по старости (инвалидности).
За каждый полный год стажа муниципальной должности свыше 15 лет либо пребывания в муниципальной должности свыше 15 лет пенсия за выслугу лет увеличивается на 3 процента среднемесячного заработка, но не может превышать 75 процентов среднемесячного заработка за вычетом трудовой пенсии по старости (инвалидности).
Размер пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности муниципальной службы муниципального района "Ровеньский район" Белгородской области, не может превышать сумму, рассчитанную исходя из средней заработной платы по муниципальному образованию "Ровеньский район" Белгородской области за год, предшествующий году установления пенсии за выслугу лет, с учетом следующих коэффициентов к средней заработной плате по муниципальному образованию "Ровеньский район" Белгородской области:
(абзац введен решением Муниципального совета муниципального района "Ровеньский район" Белгородской области от 31.10.2014 № 16/106)
№ п/п
Должности работников органов местного самоуправления Белгородской области
Коэффициент к средней заработной плате по муниципальному образованию "Ровеньский район" Белгородской области
1
Муниципальная должность
2
(таблица введена решением Муниципального совета муниципального района "Ровеньский район" Белгородской области от 31.10.2014 № 16/106)
4.2. При определении в соответствии с пунктом 4.1 размера пенсии за выслугу лет не учитываются суммы фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости (фиксированного базового размера трудовой пенсии по инвалидности), приходящиеся на нетрудоспособных членов семьи и на увеличение указанного фиксированного базового размера в связи с достижением возраста 80 лет или наличием инвалидности I группы, суммы страховой части трудовой пенсии по старости либо трудовой пенсии по инвалидности, полученные в результате перерасчета в соответствии с частью 3 статьи 17 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", а также суммы, полагающиеся в связи с валоризацией пенсионных прав в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
4.3. Размер среднемесячного заработка, исходя из которого исчисляется пенсия за выслугу лет, не может превышать 0,8 денежного вознаграждения, установленного им в соответствующий период.
4.4. Размер пенсии за выслугу лет не может составлять менее двух тысяч рублей.
4.5. Утратил силу. - Решение Муниципального совета муниципального района "Ровеньский район" Белгородской области от 31.10.2014 № 16/106.
4.6. Пенсия за выслугу лет индексируется при увеличении размера ежемесячного базового денежного вознаграждения лицам, замещавшим муниципальные должности, на индекс увеличения ежемесячного базового денежного вознаграждения. При этом размер пенсии за выслугу лет не может превышать сумму, рассчитанную исходя из действующей на момент индексации средней заработной платы по муниципальному образованию "Ровеньский район" Белгородской области, установленной на основании данных территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Белгородской области, с учетом коэффициентов, установленных в п. 4.1 настоящего Положения.
(в ред. решения Муниципального совета муниципального района "Ровеньский район" Белгородской области от 31.10.2014 № 16/106)
4.7. Перерасчет размера пенсий за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности, может производиться в случае последующего после назначения пенсии за выслугу лет увеличения продолжительности стажа, с учетом которого определяется размер пенсии за выслугу лет, и (или) замещения муниципальной должности с более высоким денежным вознаграждением не менее 12 полных месяцев.
4.8. В случае если при назначении, перерасчете, индексации пенсии за выслугу лет муниципальным служащим ее размер был ограничен в соответствии с п. 4.1, 4.6 настоящего Положения, пенсия за выслугу лет пересчитывается при изменении размера средней заработной платы по муниципальному образованию "Ровеньский район" Белгородской области. При этом размер пенсии за выслугу лет не может превышать сумму, рассчитанную исходя из изменившейся средней заработной платы по муниципальному образованию "Ровеньский район" Белгородской области, с учетом коэффициентов, установленных в п. 4.1 настоящего Положения.
(п. 4.8 введен решением Муниципального совета муниципального района "Ровеньский район" Белгородской области от 31.10.2014 № 16/106)
5. Порядок назначения, перерасчета
и выплаты пенсии за выслугу лет
5.1. Пенсия за выслугу лет назначается со дня подачи заявления о ее назначении, но не ранее чем со дня возникновения права на нее.
Пенсия за выслугу лет назначается пожизненно.
5.2. Лица, замещавшие муниципальные должности, имеющие право на выплату пенсии за выслугу лет в соответствии с настоящим Положением, обращаются с заявлением о назначении пенсии за выслугу лет в орган, уполномоченный главой администрации муниципального образования.
5.3. Перечень документов, предоставляемых вместе с заявлением о назначении пенсии за выслугу лет, порядок рассмотрения заявления и указанных документов, порядок принятия решения о назначении пенсии за выслугу лет, а также порядок ее выплаты определяются главой администрации образования.
5.4. Пенсия за выслугу лет не назначается лицам, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена иная пенсия за выслугу лет либо иное ежемесячное материальное обеспечение за счет федерального, областного или местного бюджета.
5.5. Пенсия за выслугу лет не выплачивается в период замещения муниципальной должности, нахождения на муниципальной службе, а также на иных должностях, периоды нахождения на которых включаются в стаж, дающий право на эту пенсию. В этом случае выплата пенсии за выслугу лет приостанавливается. Последующее возобновление выплаты пенсии за выслугу лет производится по заявлению лица после увольнения с указанных должностей.
6. Финансовое обеспечение настоящего Положения
Финансирование выплаты пенсий за выслугу лет, включая расходы по их доставке лицам, замещавшим муниципальные должности муниципальной службы, производится за счет средств местного бюджета.
7. Заключительные и переходные положения
7.1. Ежемесячную доплату к трудовой пенсии по старости (инвалидности) лиц, предусмотренных настоящим Положением, считать пенсией за выслугу лет.
Приложение № 2
к решению
Муниципального совета
Ровеньского района
от 30 августа 2013 года № 78/706
ПОЛОЖЕНИЕ
О ВЫПЛАТЕ ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ ЛИЦАМ, ЗАМЕЩАВШИМ
ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
"РОВЕНЬСКИЙ РАЙОН" БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
Список изменяющих документов
(в ред. решения Муниципального совета муниципального района
"Ровеньский район" Белгородской области
от 31.10.2014 № 16/106)
1. Предмет регулирования настоящего Положения
Настоящее Положение регулирует отношения, связанные с установлением условий предоставления пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы муниципального района "Ровеньский район" Белгородской области, ее назначением, перерасчетом и выплатой.
2. Основные понятия, используемые в настоящем Положении
В настоящем Положении используются следующие основные понятия:
пенсия за выслугу лет - ежемесячная денежная выплата, право на получение которой определяется в соответствии с настоящим Положением, назначаемая лицам, замещавшим должности муниципальной службы Ровеньского района, а также лицам, замещавшим аналогичные должности в органах государственной власти и управления Ровеньского района с 11 октября 1996 года (даты принятия закона Белгородской области от 11.10.1996 № 81 "О муниципальной службе Белгородской области") до 1 сентября 1998 года (даты фактического перевода работников органов государственной власти и управления Ровеньского района на муниципальную службу), в целях компенсации им заработка (дохода), утраченного в связи с прекращением осуществления полномочий по должности муниципальной службы, при достижении установленной выслуги;
стаж муниципальной службы - суммарная продолжительность периодов работы на должностях муниципальной службы, на аналогичных должностях государственной власти и управления с 11 октября 1996 года (даты принятия закона Белгородской области от 11.10.1996 № 81 "О муниципальной службе Белгородской области") до 1 сентября 1998 года (даты фактического перевода работников органов государственной власти и управления Ровеньского района на муниципальную службу) и иных периодов работы (службы), предусмотренных статьей 25 Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", учитываемых при определении права на пенсию за выслугу лет и при исчислении размера этой пенсии, и статьей 15 закона Белгородской области от 24 сентября 2007 года № 150 "Об особенностях организации муниципальной службы в Белгородской области";
муниципальный служащий - гражданин, исполняющий в порядке, определенном муниципальными правовыми актами в соответствии с федеральными законами и законами Белгородской области, обязанности по должности муниципальной службы, а также по аналогичной должности в органах государственной власти и управления с 11 октября 1996 года (даты принятия закона Белгородской области от 11.10.1996 № 81 "О муниципальной службе Белгородской области") до 1 сентября 1998 года (даты фактического перевода работников органов государственной власти и управления Ровеньского района на муниципальную службу), предусмотренной Реестром должностей муниципальной службы в Белгородской области, оплата труда которого производится за счет средств местного бюджета.
3. Условия предоставления пенсии за выслугу лет
Лица, замещавшие должности муниципальной службы муниципального района "Ровеньский район" Белгородской области, при наличии стажа муниципальной службы не менее 15 лет имеют право на пенсию за выслугу лет при увольнении с муниципальной службы по основаниям, предусмотренным пунктами 1 - 3, 5 - 9 части 1 статьи 77, пунктами 2 - 3 части 1 статьи 81, пунктами 2, 5, 7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации, пунктом 1 части 1 статьи 19 Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", при условии наличия права на трудовую пенсию по старости.
Лица, замещавшие должности муниципальной службы муниципального района "Ровеньский район" Белгородской области, а также аналогичные должности в органах государственной власти и управления Ровеньского района, при наличии стажа муниципальной службы не менее 12 лет, имеют право на пенсию за выслугу лет при увольнении с муниципальной службы в связи с выходом на пенсию по инвалидности, при наличии заболевания включенного в перечень заболеваний, препятствующих поступлению на муниципальную службу или ее прохождению, утвержденный Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 14 декабря 2009 года № 984-н.
4. Размер пенсии за выслугу лет
4.1. Муниципальным служащим, уволенным с муниципальной службы, пенсия за выслугу лет устанавливается в размере 45 процентов их среднемесячного заработка за последние 12 полных месяцев муниципальной службы в Белгородской области, предшествующих дню ее прекращения либо дню достижения ими возраста, дающего право на трудовую пенсию, предусмотренную Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", за вычетом трудовой пенсии по старости (инвалидности).
За каждый полный год стажа муниципальной службы свыше 15 лет пенсия за выслугу лет увеличивается на 3 процента среднемесячного заработка, но не может превышать 75 процентов среднемесячного заработка за вычетом трудовой пенсии по старости (инвалидности).
Размер пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы муниципального района "Ровеньский район" Белгородской области, не может превышать сумму, рассчитанную исходя из средней заработной платы по муниципальному образованию "Ровеньский район" Белгородской области за год, предшествующий году установления пенсии за выслугу лет, с учетом следующих коэффициентов к средней заработной плате по муниципальному образованию "Ровеньский район" Белгородской области:
(абзац введен решением Муниципального совета муниципального района "Ровеньский район" Белгородской области от 31.10.2014 № 16/106)
№ п/п
Должности работников органов местного самоуправления Белгородской области
Коэффициент к средней заработной плате по муниципальному образованию "Ровеньский район" Белгородской области
1
Высшая группа должностей
1,15
2
Главная группа должностей
1,0
3
Ведущая группа должностей
0,8
4
Старшая группа должностей
0,6
5
Младшая группа должностей
0,5
(таблица введена решением Муниципального совета муниципального района "Ровеньский район" Белгородской области от 31.10.2014 № 16/106)
4.2. При определении в соответствии с пунктом 4.1 настоящего Положения размера пенсии за выслугу лет не учитываются суммы фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости (фиксированного базового размера трудовой пенсии по инвалидности), приходящиеся на нетрудоспособных членов семьи и на увеличение указанного фиксированного базового размера в связи с достижением возраста 80 лет или наличием инвалидности I группы, размер суммы страховой части трудовой пенсии по старости либо трудовой пенсии по инвалидности, полученные в результате перерасчета в соответствии с частью 3 статьи 17 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", а также суммы, полагающиеся в связи с валоризацией пенсионных прав в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
4.3. Размер среднемесячного заработка, исходя из которого исчисляется пенсия за выслугу лет муниципальным служащим, не может превышать 0,8 денежного содержания, установленного им в соответствующем периоде (для лиц, замещавших должность главы администрации, - 0,8 размера оплаты труда, установленного контрактом).
4.4. Размер пенсии за выслугу лет не может составлять менее двух тысяч рублей.
4.5. Утратил силу. - Решение Муниципального совета муниципального района "Ровеньский район" Белгородской области от 31.10.2014 № 16/106.
4.6. Пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы (за исключением лиц, замещавших должность главы администрации), индексируются при увеличении размера денежного оклада муниципальных служащих на индекс увеличения размера должностного оклада.
Пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должность главы администрации, индексируются при увеличении размера ежемесячного денежного вознаграждения на индекс увеличения размера ежемесячного денежного вознаграждения. При этом размер пенсии за выслугу лет не может превышать сумму, рассчитанную исходя из действующей на момент индексации средней заработной платы по муниципальному образованию "Ровеньский район" Белгородской области, установленной на основании данных территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Белгородской области, с учетом коэффициентов, установленных в п. 4.1 настоящего Положения.
(в ред. решения Муниципального совета муниципального района "Ровеньский район" Белгородской области от 31.10.2014 № 16/106)
4.7. Перерасчет размера пенсий за выслугу лет может производиться в случае последующего после назначения пенсии за выслугу лет увеличения продолжительности стажа муниципальной службы, с учетом которого определяется размер пенсии за выслугу лет, и (или) замещения должности муниципальной службы с более высоким денежным содержанием не менее 12 полных месяцев.
4.8. В случае если при назначении, перерасчете, индексации пенсии за выслугу лет муниципальным служащим ее размер был ограничен в соответствии с п. 4.1, 4.6 настоящего Положения, пенсия за выслугу лет пересчитывается при изменении размера средней заработной платы по муниципальному образованию "Ровеньский район" Белгородской области. При этом размер пенсии за выслугу лет не может превышать сумму, рассчитанную исходя из изменившейся средней заработной платы по муниципальному образованию "Ровеньский район" Белгородской области, с учетом коэффициентов, установленных в п. 4.1 настоящего Положения.
(п. 4.8 введен решением Муниципального совета муниципального района "Ровеньский район" Белгородской области от 31.10.2014 № 16/106)
5. Порядок назначения, перерасчета
и выплаты пенсии за выслугу лет
5.1. Пенсия за выслугу лет назначается со дня подачи заявления о ее назначении, но не ранее чем со дня возникновения права на нее.
Пенсия за выслугу лет назначается пожизненно.
5.2. Муниципальные служащие, имеющие право на пенсию за выслугу лет в соответствии с настоящим Положением, обращаются с заявлением о ее назначении в орган, уполномоченный главой администрации муниципального образования.
5.3. Перечень документов, представляемых вместе с заявлением о назначении пенсии, порядок их рассмотрения и принятия решения о назначении пенсии за выслугу лет, а также порядок ее выплаты определяются главой администрации муниципального образования.
5.4. Пенсия за выслугу лет не назначается лицам, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена иная пенсия за выслугу лет либо иное ежемесячное материальное обеспечение за счет средств федерального, областного или местного бюджета.
5.5. Пенсия за выслугу лет не выплачивается в период нахождения на муниципальной службе, а также на иных должностях, периоды нахождения на которых включаются в стаж муниципальной службы, дающий право на эту пенсию. В этом случае выплата пенсии за выслугу лет приостанавливается. Последующее возобновление выплаты пенсии за выслугу лет производится по заявлению лица после увольнения с указанных должностей.
6. Финансовое обеспечение пенсий за выслугу лет,
установленных в соответствии с настоящим Положением
Финансирование пенсий за выслугу лет, включая расходы по их доставке лицам, замещавшим должности муниципальной службы, производится за счет средств местного бюджета.
7. Заключительные и переходные положения
7.1. Ежемесячную доплату к трудовой пенсии по старости (инвалидности) лиц, предусмотренных настоящим Положением, считать пенсией за выслугу лет.
------------------------------------------------------------------