Типы документов

Реклама

Партнеры

Постановление главы администрации Старооскольского городского округа Белгородской обл. от 05.08.2013 N 2962 "Об утверждении состава конкурсной комиссии по конкурсному отбору руководителей муниципальных общеобразовательных учреждений Старооскольского городского округа"



ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ СТАРООСКОЛЬСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА
БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 5 августа 2013 г. № 2962

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ СОСТАВА КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ ПО КОНКУРСНОМУ
ОТБОРУ РУКОВОДИТЕЛЕЙ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ СТАРООСКОЛЬСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА

В связи с кадровыми изменениями, в соответствии с приказом департамента образования, культуры и молодежной политики Белгородской области от 24 сентября 2012 года № 2850 "Об утверждении сроков перехода на конкурсную систему отбора руководителей общеобразовательных учреждений с публичным представлением кандидатами программ развития учреждения", Законом Российской Федерации от 10 июля 1992 года № 3266-1 "Об образовании", Федеральным законом от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", на основании Устава Старооскольского городского округа Белгородской области постановляю:

1. Утвердить состав конкурсной комиссии по конкурсному отбору руководителей муниципальных общеобразовательных учреждений Старооскольского городского округа (прилагается - не приводится).

2. Отменить постановление главы администрации Старооскольского городского округа от 15 мая 2013 года № 1789 "Об утверждении состава конкурсной комиссии по конкурсному отбору руководителей муниципальных общеобразовательных учреждений Старооскольского городского округа".

3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя главы администрации городского округа по социальному развитию Ю.И.Ромашина.

4. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

И.о. главы администрации
Старооскольского
городского округа
Ю.И.РОМАШИН


------------------------------------------------------------------